Von: Alexander Schmidt
Sehr geehrter Herr Eggert, ich gebe Ihnen vollkommen recht – ich sehe auch keine Gefahr in der Cloud für HR, wenn es richtig gemacht ist. Ich selber habe in Projekten einige IT-Auslagerungen betreut....
View ArticleVon: Markus
Ich stimme Ihnen zu, dass die Cloud nur ein spektakulär klingender Modebegriff ist, für etwas, das so ähnlich bereits lange in vielen Unternehmen existiert. Im Grunde ist es eine Weiterentwicklung des...
View ArticleVon: Thomas Eggert
Da haben sie bei einigen Anbietern sicherlich recht - hier trennt sich die Spreu vom Weizen. Andererseits hat es HR dringend nötig, moderne Systeme einzusetzen und seinen Teil zur Digitalisierung der...
View ArticleVon: Alexander Schmidt
Sehr geehrter Herr Eggert, ich gebe Ihnen vollkommen recht – ich sehe auch keine Gefahr in der Cloud für HR, wenn es richtig gemacht ist. Ich selber habe in Projekten einige IT-Auslagerungen betreut....
View ArticleVon: Markus
Ich stimme Ihnen zu, dass die Cloud nur ein spektakulär klingender Modebegriff ist, für etwas, das so ähnlich bereits lange in vielen Unternehmen existiert. Im Grunde ist es eine Weiterentwicklung des...
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Da haben sie bei einigen Anbietern sicherlich recht - hier trennt sich die Spreu vom Weizen. Andererseits hat es HR dringend nötig, moderne Systeme einzusetzen und seinen Teil zur Digitalisierung der...
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